اجرای «مربیگری» اساتید علوم پزشکی تهران در آموزش، پژوهش و فرهنگ
تاریخ انتشار: ۱۴ آذر ۱۴۰۱ | کد خبر: ۳۶۵۳۸۳۸۵
هیات رئیسه دانشگاه علوم پزشکی تهران بر اجرای الگو مداری و مربی گری (منتورشیپ) اعضای هیات علمی دانشگاه در عرصه آموزش، پژوهش و فرهنگ تاکید کردند.
به گزارش گروه دانشگاه خبرگزاری دانشجو، به نقل از دانشگاه علوم پزشکی تهران، حسین قناعتی، رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران در نشست هیئت رئیسه دانشگاه، گفت: حضور روسای دانشکدهها پس از این در نشست هیئت رئیسه دانشگاه موجب بهبود در تصمیم گیری و استفاده از نظرات حداکثری در مدیریت دانشگاه است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمیشوند!
وی به مربی گری (mentoring) و اهمیت آن در مدیریت شرایط اشاره کرد و گفت: شکاف و فاصله میان بدنه دانشجویی و مدیریتی دانشگاه، یکی از چالشهایی است که در دوران پاندمی کرونا در سیستم دانشگاهی عمیقتر شد و معتقدم بخشهایی از این فاصله همچنان وجود دارد و باید این خلا به سرعت پر شود.
قناعتی، مهمترین هدف از اجرای مدل جدید منتورینگ را افزایش بینش و آگاهی دانشجویان خواند و تصریح کرد: حضور بدون آگاهی و از سر اجبار مطلوب نیست و باید کاری کنیم دوستان با آگاهی و همدلی در کنار ما باشند و برای تحقق این مسئله، لازم است وقت و انرژی کافی بگذاریم و برای آن آموزش دهیم.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران بر لزوم برنامه ریزی سیستماتیک در زمینه فرهنگی تاکید کرد و گفت: در این خصوص باید برنامه ریزی و سازماندهی وجود داشته باشد. همچنین لازم است برای آن انگیزه سازی کنیم.
قناعتی، یادآور شد: به نیروی انسانی خود اهمیت دهید، با آنها در تعامل و ارتباط مداوم باشید و در خصوص نحوه مدیریت آنها خلاقیت به خرج دهید. اگر تعامل درست با افراد صورت گیرد، قطعا بهره وری کاری افزایش مییابد. باید در این زمینه پویایی لازم را داشته باشید و بسیار خوب عمل کنید.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران سپس پیشنهاد اجرای مدل جدید منتورینگ به صورت پایلوت در برخی از دانشکدهها از جمله پرستاری را مطرح کرد و گفت: هدف ما از اجرای این طرح، برقراری تعامل بیشتر با دانشجویان و آموزش چهره به چهره با آنها است.
قناعتی، با بیان اینکه آیین نامه و شیوه نامه منتورینگ باید در جلسه هیات رئیسه مصوب شود، افزود: منتورینگ یا مربی گری از ضرورتهای کاری است و منتور میتواند، با نظارت بر برنامه آموزشی دانشجو، پیشنهاد تغییرات در روند آموزشی فرد، مشکلات فردی و اجتماعی آموزش گیرنده را حل و فصل کند.
وی افزود: بر اساس این طرح، همه استادان در قالب مدل جدید منتورینگ ساماندهی میشوند.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران با اشاره به گزارش یکساله حوزه فناوری اطلاعات دانشگاه، یکپارچه سازی HIS بیمارستانی را موضوعی ارزشمند خواند و گفت: مدیران این بخش موفق شدند نرم افزارهای بیمارستانی را یکپارچه کنند و اکنون در حال مشاهده اثرات خوب آن در سیستم هستیم.
قناعتی دانشگاه بدون کاغذ را بسیار مطلوب خواند و بر ضرورت اجرای آن تاکید کرد و گفت: هزینه در زمینه IT، سرمایه گذاری محسوب میشود و حتی میتواند درآمد نیز باشد؛ همچنین کمک میکند تا مشکلات سیستم از این طریق رفع شود.
وی با اشاره به دستاوردهای واحدهای مختلف، از روابط عمومی دانشگاه خواست تا از فعالیتهای یکساله دانشگاه، کلیپهای مجزا تهیه و توانمندی آنها را به خوبی به نمایش بگذارد.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران همچنین بر ضرورت برگزاری دورههای MBA تاکید کرد و گفت: از معاونت توسعه میخواهم این دوره را ماهانه برگزار کند. هدف از اجرای این دوره، تقویت و آموزش مدیران کارآمد است.
علی اکبر زینالو، به نمایندگی از معاونت آموزشی دانشگاه علوم پزشکی تهران به ارائه گزارشی در خصوص منتورینگ پرداخت و گفت: هدف از اجرای این طرح، هدایت، تقویت و پشتیبانی از نیازهای آموزشی، پژوهشی، فرهنگی و سیاسی دانشجویان به منظور افزایش توان علمی، انگیزشی، عاطفی، اعتقادی و فرهنگی و تقید آنها به توسعه علم در دانشگاه و کشور بود.
وی افزود: این برنامه با مطالعه اسناد بالادستی و مرور مطالعات، طراحی شده است. در این برنامه وظایف کلی استادان و همیاران در زمینه آموزشی، فرهنگی و سیاسی مشخص شده است. دانشگاه باید این برنامه را جز فعالیتهای اصلی قرار دهد و از آن حمایتهای معنوی و مالی صورت بگیرد و نظارت کافی در این زمینه وجود داشته باشد.
منبع: خبرگزاری دانشجو
کلیدواژه: علوم پزشکی تدریس هیئت رئیسه قناعتی رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران مربی گری
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را بهطور اتوماتیک از وبسایت snn.ir دریافت کردهاست، لذا منبع این خبر، وبسایت «خبرگزاری دانشجو» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۶۵۳۸۳۸۵ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتیکه در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
تسریع در اجرای قانون جوانی جمعیت نیازمند همراهی جدی دستگاههاست
ایسنا/فارس رئیس دانشگاه علوم پزشکی شیراز تسریع در اجرای قوانین حمایت از خانواده و جوانی جمعیت مدنظر رهبر معظم انقلاب را نیازمند همراهی جدی دستگاههای اجرایی دانست.
سیدوحید حسینی امروز، ۱۲ اردیبهشت در چهل و یکمین نشست قرارگاه جوانی جمعیت دانشگاه علوم پزشکی شیراز با اشاره به فرمایشات رهبر معظم انقلاب در خصوص حمایت از خانواده و جوانی جمعیت گفت: تسریع در اجرای قانون حمایت از خانواده، جوانی جمعیت و فرزندآوری، نیازمند همکاری و همراهی جدی دستگاههای اجرایی استان فارس است.
وی تأکید کرد: دانشگاه علوم پزشکی شیراز برای ارائه آموزش و فرهنگسازی مباحث جوانی جمعیت در میان کارکنان سازمانها، ادارات و ارگانها استان آمادگی کامل دارد.
رئیس دانشگاه علوم پزشکی شیراز ادامه داد: اجرای قانون حمایت از خانواده، جوانی جمعیت و فرزندآوری به عنوان یکی از اقدامات ملی به شمار میرود که پشتوانهای برای آینده نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران است.
حسینی با اشاره به نزدیک شدن هفته ملی جمعیت از ۲۴ تا ۳۰ اردیبهشت ۱۴۰۳، با مهم برشمردن این مناسبت، بر استفاده از ظرفیت صدا و سیما، رسانهها و خبرگزاریهای استان برای ترویج فرهنگ قانون حمایت از خانواده، جوانی جمعیت و فرزندآوری تاکید کرد.
وی، قانون حمایت از خانواده، جوانی جمعیت و فرزندآوری را یکی از راهکارهای اثرگذار و ارزشمند در پیشبرد اهداف پیش بینی شده در این زمینه عنوان کرد و هفته جمعیت را فرصتی مناسب برای آگاهی بیشتر مردم جامعه از اهمیت تلاش برای قرار گرفتن در مسیر جوان بودن جمعیت دانست.
عباس رضائیانزاده، معاون بهداشت دانشگاه علوم پزشکی شیراز نیز در این نشست با اشاره به دستورالعملهای هفته ملی جمعیت ۱۴۰۳، از آمادگی دانشگاه برای اجرای اقدامات هدفمند در سطح جامعه با همکاری و همراهی معاونتهای دانشگاه و دستگاههای اجرایی استان خبر داد.
انتهای پیام